Fui promovido e, logo em seguida, demitido. Posso processar a empresa por danos morais?
Marcelo Mascaro, sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista, explica em quais situações frustrar a […]
Mascaro na Exame
Apresentar atestado médico e fazer bico poder dar demissão por justa causa?
Marcelo Mascaro, sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista, explica por que pode ser uma […]
Quais as regras para tirar férias? Parentes da mesma empresa têm direito a tirar férias juntos?
Marcelo Mascaro, sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista, explica quais as regras para concessão […]
Carnaval é feriado ou ponto facultativo?
Com a folia se aproximando, Marcelo Mascaro, sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista, explica […]
Consulta médica em horário de trabalho: quais os direitos dos trabalhadores
Marcelo Mascaro, sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista, explica em quais situações a empresa […]
O que é considerado meta abusiva? Entenda quando a cobrança pode gerar dano moral
Marcelo Masco explica até onde as empresas podem ir com a cobrança de metas e […]
Quantas vezes o funcionário pode faltar para ser demitido por justa causa?
Marcelo Mascaro, sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista, explica em que situações faltas injustificadas […]
A empresa pode restringir a ida ao banheiro de seus empregados?
Via de regra, a empregador não pode criar uma regra que viole a dignidade e […]
Meu colega de trabalho está cometendo atos ilícitos ou criminosos. O que fazer?
Com exceção de hipóteses extremas, o mais recomendado é que a suspeita seja informada a […]
Posso ser aposentado compulsoriamente pela minha empresa?
O empregador pode pedir a aposentadoria do funcionário mesmo sem ele querer? O empregado aposentado […]
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